社会福祉法人友悠会は1996年4月に精神障がい者福祉工場を開始し、現在も就労に必要な知識、能力向上の訓練を行っています。
ここでは運営するA型就労継続支援事業所サン・フレンドの就労支援について紹介しています。
サン・フレンドのモットーは「敷地内の嬉野温泉病院関連の仕事を通じて、最終的に一般就労を目指せること」です。
運営するA型就労継続支援事業所サン・フレンドは、関連施設の嬉野温泉病院敷地内にあります。そのほか、グループホームや介護サービスセンター、就労支援センターもあり、サン・フレンドの作業内容は主に同じ敷地内の嬉野温泉病院関連のクリーニングや配達となっています。
利用者の疾患を精神障がい、知的障がいの2つに限定しています。クリーニングやパン製造がメインの作業で機械の使用や作業スペースの都合で、身体障がいを持つ方には不向きな作業と思われます。
どちらも黙々と進める作業なので、コミュニケーションに疲れているときでも続けられるお仕事です。
シフト制を導入し、週休2日体制で進めています。体力を使う仕事でもあるので、週半ばでお休みがあるのは魅力的です。平日に休めるのは通勤ラッシュを避けることができるので、通所しやすさにつながると言えます。
友悠会には2つの工場があり、作業はその2カ所で行っています。管理はサン・フレンドが行っているようです。
口コミ、評判はありませんでした。
2種類の仕事(作業)に限定し、就労継続支援を行うサン・フレンド。作業場が敷地内にあるので移動が少なく、慣れた場所で働けるのが魅力的です。どちらもシフト制での勤務となるため、週の合間に休めるのも助かります。
会社名 | 社会福祉法人 友悠会 |
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屋号 |
サン・フレンド |
事業所タイプ | 就労継続支援A型 |
所在地 | 佐賀県嬉野市嬉野町大字下宿乙1790 |
会社営業日 | 月曜~金曜 |
営業時間 | 8:30~17:00 |
事業所運営日 | カレンダーによるシフト制(週休2日)8:30~17:00 |
公式URL | http://www.yuhokai.com/kanren6.html |
アクセス | 嬉野インターから車にて2分 |